סדנה יישומית · בזום
לעבוד עם Claude
מיה שנור · Maya Shnur Advisory
המידע במצגת נכון ליום ההרצאה, 15.9.2026
נעים להכיר
מיה שנור
מלווה חברות והנהלות בצומתי צמיחה ושינוי.
נעים מאוד, Claude
עובד חדש מבריק. מגיע כל בוקר בלי זיכרון מאתמול, ובלי תג כניסה לשום דלת.
אנתרופיק: "תחשבו על קלוד כעובד חדש מבריק שחסר לו הקשר"
לבקש מול לכוון
שאלה. תשובה גנרית. "הכלי בינוני".
חומרי גלם נכונים. תוצר מוכן לשימוש.
הדגמה: רשימה מבולגנת לאקסל
קניות למסיבה של 20 איש ביום שישי: פיתות 40, חומוס 3 קופסאות גדולות, טחינה, סלט ירקות (עגבניות 2 קילו מלפפונים 2 קילו בצל), שתייה קלה 12 בקבוקים, בירה 24, קרח, כלים חד פעמיים צלחות כוסות מזלגות, שיפודי עוף בערך 4 קילו, קבב 2 קילו, פחם 2 שקים, חצילים 6, לימונים, פטרוזיליה, עוגה מהקונדיטוריה, מפיות סדר את זה לקובץ אקסל: קטגוריה, פריט, כמות, מחיר משוער בשקלים, מי מביא, וסכום כולל. כל אחד מעשרים המוזמנים מביא משהו. חלק את הפריטים בין העשרים כך שכל אחד משלם בערך אותו סכום. פריט יקר מפצלים בין כמה אנשים. הוסף בסוף טבלה קצרה: מי מביא מה, וכמה זה עולה לו. צור את הקובץ להורדה. את ההנחות שלקחת, מחירים וחלוקה, כתוב לי כאן בצ'אט, לא בתוך הקובץ.
מה בסדנה?
העובד החדש · תשעה מושגים · הדרך הנכונה לבקש
הבלנדר שלכם, בארבע תחנות: פרויקט, ראיון, דיוק, הצלבה וקובץ
מה נשאר, ואיך מפתחים הלאה
המודלים
קלוד קורא את כל מה שנמצא בשיחה, ההוראות, הקבצים וההודעות הקודמות, ומחשב מילה אחר מילה את ההמשך הסביר ביותר.
מילון המונחים של אנתרופיק, platform.claude.com/docs/en/about-claude/glossary: "טוקן הוא בערך 3.5 תווים באנגלית, המספר משתנה לפי השפה". מדידה בעברית מול ה-API של אנתרופיק, 14.9.2026.
מושג 1 מתוך 9
שיחה
Chat
חינם
מושג 2 מתוך 9
פרויקט
Project
חינם עד חמישה · Pro בלי הגבלההתיק שהעובד קורא לפני שנכנס לחדר
מושג 3 מתוך 9
ארטיפקט
Artifact
חינםהאקסל מהפתיחה
מושג 4 מתוך 9
סקיל
Skill
חינם"תעשה מזה מצגת" והוא כבר יודע איך
מושג 5 מתוך 9
מחבר
Connector
חינםמה יש לי מחר ואילו מיילים קשורים לזה
מושג 6 מתוך 9
זיכרון
Memory
חינם"אני מעדיפה תשובות קצרות", פעם אחת
מושג 7 מתוך 9
מחקר
Research
Proהשווה לי שלושה ספקים
מושג 8 מתוך 9
סוכן
Agent
כל בוקר: סכם לי מה חדש
מושג 9 מתוך 9
Cowork
הסוכן על שולחן העבודה
Proסדר את התיקייה הזאת לטבלה
המפה: תשעה מושגים, עובד אחד
כתבו בצ'אט של הזום
קחו משימה אמיתית שיושבת לכם בראש השבוע. כתבו אותה לקלוד כמו שאתם כותבים תמיד. שלחו.
נחזור למשימה הזו בהמשך
לפי אנתרופיק, עבודה טובה עם AI היא ארבע מיומנויות.
תיאור והבחנה עובדים יחד בלולאה.
Delegation
מה נותנים לו ומה משאירים אצלנו
Description
איך מסבירים לו: התוצר, הדרך, ההתנהגות
Discernment
איך בודקים מה חזר
Diligence
מה משתפים, מה מאמתים, ומי חתום
הקורס AI Fluency של אנתרופיק
לפי אנתרופיק, בקשה טובה היא בריף בשלושה חלקים, לא שאלה.
מי אני, בשביל מי, מה כבר ניסיתי
מה בדיוק
אורך, טון, פורמט, דוגמה
הראו את הבקשה לעמית שלא מכיר את המשימה. אם הוא יתבלבל, גם קלוד.
הקורס Claude 101 של אנתרופיק
הדגמה: שאלה מול בריף
כתוב הודעה לעובדים על השבתת המערכת היום ב-14:00
אני מנהלת תפעול. מערכת ה-ERP מושבתת היום מ-14:00 עד 16:00 לשדרוג. כתוב הודעה לעובדים, לוואטסאפ של החברה. עד 50 מילים. מה לעשות לפני 14:00 (לשמור ולצאת), ולמי פונים אם משהו תקוע. בלי סימני קריאה.
כתוב הודעה למשפחה על סוף השבוע באילת
אני מארגנת את סוף השבוע המשפחתי השנתי: כל האחים והאחיות, בני זוג וילדים, וגם חברים של הילדים מוזמנים. בסוף השבוע הראשון של אוקטובר, כל שנה, בבית מלון באילת. כתוב הודעה לקבוצת הוואטסאפ המשפחתית. עד 80 מילים. חם ועושה חשק להגיע, שמי שלא בא ירגיש שהפסיד. מה כלול (בילויים, אוכל, מנוחה, הפעלות לילדים), ומה להביא. לסיים בבקשה לאשר הגעה ומספר משתתפים עד תאריך שאשלים.
הנשק הסודי של אנתרופיק
הקורס Claude 101 של אנתרופיק
לפני שמריצים, מבקשים מקלוד לשפר את הבקשה.
לפני שאתה ממשיך: הבקשה ששלחתי לך למעלה כתובה כשאלה, לא כבריף. שאל אותי עד שלוש שאלות קצרות על מה שחסר לך כדי לענות טוב: מי אני, בשביל מי זה, ומה נחשב תוצאה טובה. אחרי שאענה, נסח את הבקשה מחדש כבריף בשלושה חלקים: רקע, משימה, כללים. הצג לי את הבריף ועצור. אל תבצע אותו עדיין.
30 שניות להפוך את קלוד מטוב למצוין: מה בודקים
לפי אנתרופיק, מה שחזר בודקים, לא מקבלים.
את התוצר, את הדרך, את ההתנהגות.
הקורס AI Fluency של אנתרופיק, הבחנה
כל ספרה וכל שם, מול המקור.
"לפי מחקר", "החוק קובע", "כפי שנכתב ב". המקור קיים, והוא באמת אומר את זה?
לשלוח, לחתום, לשלם, למחוק, לקחת מינון, להגיש טופס. לפני שעושים, בודקים פעם נוספת.
בלנדר היכולות
דנה לוי מהנדסת מכונות, בוגרת הטכניון, מנהלת פרויקטים בחברה ביטחונית · דמות לדוגמה
- הובלתי שנה שלמה העברת קו ייצור בין מפעלים בלי לעצור אספקה ללקוח
- ניהלתי משא ומתן עם ועד העובדים של המפעל שנסגר, בלי שאיש ביקש
- ניהלתי ארבעה סבבי משא ומתן מול ספק איטלקי והורדתי מחיר ב-18 אחוז
- לימדתי מתמטיקה ופיזיקה ל-40 חיילים בלי רקע, רובם עברו בגרות
- גידלתי שלושה מהנדסים צעירים עד לתפקידי ראשי צוות
- בניתי לבד ובזמני הפרטי כלי תקצוב שמחלקה שלמה אימצה
- פסלתי הצעה במכרז ציבורי ועמדתי לבד מול הלחץ שבא אחר כך
- עמדתי בבדיקות קבלה מול לקוח ממשלתי שחיפש סיבה לדחות
הבלנדר
תחנה 1 מתוך 4 פרויקט
פותחים פרויקט, מדביקים הוראות קבועות, מעלים את שני הקבצים.
הוראות הפרויקט, לא השיחה. קורות החיים ורשימת הפעולות.
הקשר קבוע כותבים פעם אחת.
אני [מה אני עושה, במשפט אחד]. העיסוק שלי היום הוא [תחום]. אני עובד מול [מי הלקוחות או הקהל שלי]. איך אני רוצה שתעבוד איתי: - ענה בעברית, ישיר וקצר. בלי מחמאות ובלי הקדמות - אל תמציא עובדות עליי. אם משהו לא מופיע בחומרים שהעליתי, שאל - כשאתה לא בטוח, תגיד שאתה לא בטוח - אל תסכים איתי אוטומטית. אם אני טועה, תגיד בפרויקט הזה אנחנו בונים מיפוי של היכולות שלי. עבוד בשלבים. אחרי כל שלב עצור וחכה לי.
הוראות הפרויקט, לא השיחה.
משלימים את שלוש השורות בסוגריים, ואז מעלים את שני הקבצים.
הבלנדר
תחנה 2 מתוך 4 הראיון
קלוד קורא את החומרים, מציע שמונה יכולות, שואל על כל אחת, ובסוף שלוש שאלות שכדאי לענות עליהן.
שיחה חדשה בתוך הפרויקט. פרומפט 6.
לתת חומר, ולתת לו לשאול. התשובה טובה כמו חומר הגלם.
קרא את קורות החיים ואת רשימת הפעולות שהעליתי לפרויקט. שלב א: הצע שמונה יכולות שלי. כללים: 1. כל יכולת מנוסחת כפעולה שביצעתי, לא כתחום ולא כתואר. נכון: "הובלתי אינטגרציה של שתי חברות אחרי רכישה" לא נכון: "מיזוגים ורכישות", "ניהול", "אסטרטגיה" 2. שורה אחת לכל יכולת. עד חמש עשרה מילים. 3. אל תמציא. כל יכולת חייבת להישען על משהו שכתוב בחומרים. 4. תן תמונה מלאה: גם יכולות נגישות שאפשר להפעיל היום, וגם יכולות נדירות. לא רק מה שנשמע מרשים. 5. שמונה יכולות נפרדות, בלי חפיפה ביניהן.
שלב ב: ליד כל יכולת שאל אותי שאלה אחת או שתיים שיבדקו אם היא באמת שלי. למשל, אך לא רק: מה עשיתי בפועל, כמה זה חזר, האם נהניתי, והאם הייתי בוחר בזה שוב. שאל גם על דבר אחד שאתה חושד שפספסת: משהו שעשיתי בתוך תפקיד ולא היה התפקיד עצמו. שלב ג: כדי לדייק את ההצעות בהמשך, כדאי לענות על שלוש שאלות: 1. כמה שעות בשבוע יש לי ללמידה, ולכמה חודשים. 2. איזו מסגרת מתאימה לי: קורס קצר, לימודי תעודה, הסמכה מקצועית, או תואר. 3. מה לא בא בחשבון בכלל: למשל שינוי מקום מגורים, לימודי ערב, עבודה בלי שכר בתקופת המעבר. הצג את שמונה היכולות עם השאלות, ואת שלוש השאלות, ועצור. חכה לתשובות שלי.
הבלנדר
תחנה 3 מתוך 4 הדיוק
עונים על השאלות, קלוד מתקן את הרשימה לפי התשובות, מאשרים.
שורה לכל יכולת, קצר: עשיתי או לא, כמה, נהניתי או לא, בוחר שוב או לא. ושלוש שורות לשלוש השאלות: זמן, מסגרת, מה לא בא בחשבון.
הפלט הראשון הוא טיוטה. הדיוק הוא העבודה.
אלה התשובות שלי. עדכן את הרשימה לפי מה שעניתי: מחק מה שלא עמד בבדיקה או שלא הייתי בוחר בו שוב, חדד מה שרחב מדי, הוסף מה שעלה בתשובות. שמור על "פעולה, לא תחום". שמונה נפרדות, בלי חפיפה. הצג שמונה יכולות סופיות, ממוספרות, ולצד כל שורה ששינית מילה אחת למה. ועצור.
זו הרשימה הסופית: 1. [...] 2. [...] 3. [...] 4. [...] 5. [...] 6. [...] 7. [...] 8. [...] מעכשיו זה המלאי המחייב. אל תשנה אותו ואל תוסיף לו. אשר שקלטת ועצור.
הבלנדר
תחנה 4 מתוך 4 ההצלבה והקובץ
קלוד מצליב כל זוג יכולות: מסלול בארבע שורות, ולידו לימודים והכשרות. ואז בונה מזה קובץ.
28 זוגות. פרומפט 9 באותה שיחה.
תנו לו רשות לוותר.
עבור כל זוג אפשרי מתוך שמונה היכולות שאישרתי, כתוב מה נפתח כששתיהן נפגשות. שמונה יכולות נותנות 28 זוגות. השתמש בתשובות שלי לשלוש השאלות מהראיון: זמן, מסגרת, ומה לא בא בחשבון. הצעה שלא עומדת בהן לא נכנסת.
לכל זוג, ארבע שורות: - המסלול: תפקיד או כיוון שקיים היום בשוק הישראלי ויש לו שם שכולם מזהים. עד עשר מילים - בפועל: איפה זה קיים ומה עושים שם. שורה אחת - מה חסר לי: צעד אחד קצר ובר השגה. הסמכה, איש קשר, החלטה. לא יעד רחוק ולא עידוד - לימודים והכשרות: אחת או שתיים, מוכרות וקיימות בישראל, מכל המנעד: לימודי חוץ, לימודי תעודה, הסמכה מקצועית (למשל מימון, ייעוץ, ייעוץ משכנתאות), לפי התחומים שלי. לכל אחת: מה לומדים, איפה בדרך כלל, כמה זמן. מהידע שלך, בלי חיפוש ברשת ובלי קישורים חשוב: אם לזוג מסוים אין באמת מה להציע, כתוב "אין כאן צירוף" ועבור לזוג הבא. אם יש מסלול אבל אין הכשרה מוכרת שמתאימה, כתוב "אין הכשרה מתאימה". אל תמציא כדי למלא. אני מעדיף עשרים טובים מעשרים ושמונה בינוניים.
הבלנדר · תחנה 4, החצי השני
הקובץ תארו איפה הקובץ יחיה. כל דבר שלא אמרתם, הוא ניחש.
| מה אומרים לו | מה זה נותן |
|---|---|
| קובץ אחד, בלי אינטרנט | נפתח בלחיצה כפולה, בכל מחשב, לתמיד. אפשר לשלוח בוואטסאפ |
| הכול כתוב בפנים מראש | הקובץ לא פונה לקלוד כשלוחצים. עובד בלי חשבון ובלי חיבור |
| מסך אחד, בלי גלילה | רואים את הכול בבת אחת. זה מה שרואים גם אצלי |
| עברית, מימין לשמאל, בלי אימוג'י | מה שאתם רוצים לראות, לא מה שהוא רגיל לבנות |
בנה ארטיפקט: קובץ HTML אחד, עצמאי לגמרי. מבנה: - כותרת עם השם שלי - שמונה אריחים, אריח לכל יכולת - לוחצים על שניים: בלנדר מצויר מסתובב שנייה, ואז מוצגת ההצלבה של הזוג - לכל הצלבה: המסלול מימין, ולידו משמאל לימודים והכשרות - למסלול: כותרת, בפועל, ומה חסר לי. לכל הכשרה: מה לומדים, איפה, וכמה זמן איפה הקובץ יחיה: - קובץ אחד. בלי ספריות חיצוניות ובלי קישור לאינטרנט. נפתח בלחיצה כפולה בכל מחשב - כל הזוגות מהשלב הקודם כתובים בתוך הקובץ מראש. הקובץ לא פונה אליך בזמן לחיצה - הכול במסך אחד, בלי גלילה: האריחים למעלה, ההצלבה מתחתיהם - עברית, כיוון ימין לשמאל - עיצוב נקי על רקע בהיר. בלי אימוג'י
סיכום השיעור
מה היה לנו
פרויקט שמכיר אתכם, עם הוראות קבועות
ראיון שהוציא שמונה יכולות אמיתיות
בלנדר: 28 הצלבות, קובץ שעובד בכל מחשב
ניתן לפתח לרמת סוכן
מה נשאר: ארבעה עקרונות
הקשר קבוע כותבים פעם אחת
לתת חומר, ולתת לו לשאול
הפלט הראשון הוא טיוטה. הדיוק הוא העבודה
רשות לוותר, ולתאר איפה הקובץ יחיה
Maya Shnur Advisory
מה אני עושה
ייעוץ ובינה מלאכותית, אחד על אחד: החלטות ניהוליות, צמיחה אישית, ועבודה עם כלי AI.
בצומתי החלטה: צמיחה, רכישה, אינטגרציה, ארגון מחדש. תהליך ניהולי שעובד.
מיפוי התהליכים בארגון וזיהוי היכן AI נותן ערך בפועל. שלבים מובנים, ושער החלטה של ההנהלה בין שלב לשלב.
אסטרטגיה, חדירה לארגונים גדולים, ואינטגרציה אחרי מיזוג ורכישה.
בהתאמה לארגון ולצוות: תוכניות עבודה מותאמות, בינה מלאכותית ועוד.
תודה. שאלות.
מיה שנור · Maya Shnur Advisory
ליווי אישי, הנהלות ודירקטוריונים, מיפוי ארגוני וצמיחה עסקית.